Archivo de 28 agosto 2009

La Contraloría General de la República dictará el curso sobre modernización del control gubernamental dirigido a los periodistas de la ciudad de Cajamarca.

Este evnto inicia hoy, a las seis de la tarde en el auditorio del Hotel Costa del Sol, ubicado en jirón Cruz de Piedra No. 707.

El objetivo es difundir en los medios de comunicación del ámbito local los avances y resultados de la gestión de control, así como los nuevos enfoques que impulsa la Contraloría General dentro del proceso de modernización institucional en marcha.

Permitirá además fortalecer y perfeccionar en los hombres y mujeres de prensa la conciencia y cultura de lucha contra la corrupción y, unificar conceptos, terminologías y enfoques sobre los procesos de control y la modernización del control gubernamental.

Esta conferencia abordará los temas de control gubernamental, modelos de control gubernamental, entidades fiscalizadoras superiores, veedurías, participación ciudadana, atención de denuncias, mejoras y beneficios del control gubernamental, entre otros.

Después de 2 falsos anuncios. Mañana, a las 8 de la mañana, arriban a la ciudad Javier Velásquez Quesquén, presidente del consejo de ministros; Octavio Salazar Miranda, ministro del Interior; y el congresista Alejandro Rebaza Martell, para entregar 9 patrulleros a la XIV Dirección Territorial Policial Cajamarca.

A las 9 de la mañana, en la Plaza de Armas, Salazar, Velásquez y Rebaza participarán de una ceremonia protocolar, donde se espera la presencia de las autoridades locales y regionales, informaron fuentes oficiales.

Se sabe de la convocatoria a los integrantes de rondas campesinas y algunos beneficiarios de programas sociales a cargo del Estado.

Una vez concretada la entrega de vehículos para patrullaje, los funcionarios realizarán un recorrido por las oficinas y obras a cargo de los organismos públicos descentralizados (OPDs).

No se descarta la posibilidad de que las OPDs coloquen su stand en el perímetro de la Plaza de Armas para dar a conocer a la población en general de los servicios que brinda.

Mucho se ofrece…poco se cumple

Rezaba, señaló que haría gestiones para la entrega de un mayor número de unidades móviles, pero no hay mayor variación en el número de vehículos.

Durante su gestión como Director de la Policía Nacional, Octavio Salazar Miranda, en un acto público en el Gobierno Regional habló de la entrega de 60 unidades para patrullaje, que permitirían avanzar en la lucha contra la delincuencia y otras lacras sociales.

Salazar Miranda también anunció la implementación en la DITERPOL de un Laboratorio de Criminalística a fin de reforzar las investigaciones que se realizan en la lucha contra la delincuencia y el crimen organizado. No se ha cumplido mucho de lo ofrecido.

Mediante convenio bilateral el Centro de Formación en Turismo (CENFOTUR) y Projoven han unido esfuerzos para capacitar a jóvenes entre 16 y 24 años, en especialidades técnico-productivas, con la finalidad de brindarles mejores oportunidades laborales y que ellos puedan realizase en la vida.

En la actualidad un promedio de 50 jóvenes y señoritas de Cajamarca se capacitan en “Hotelería Operativa”. En las demás sedes del Cenfotur también se viene desarrollando otros cursos similares, con el mismo objetivo de contribuir a mejorar la capacidad técnica de la juventud.

Uno de los aspectos más resaltantes del programa es que se está dando la oportunidad a muchas jóvenes madres de familia que se inserten al campo laboral, con la finalidad que puedan ser el verdadero soporte de su familia y sus hijos tengas mejores condiciones de vida, como no lo han tenido hasta el momento.

El desarrollo del curso “Hotelería Operativa” comprende 6 meses, divididos en 3 meses de capacitación teórica y practica en los laboratorios de Cenfotur y 3 meses de pasantía o práctica en diversas instituciones privadas de la región relacionadas con la formación de los jóvenes.

Para la segunda etapa del programa además del esfuerzo de estas dos instituciones se requiere el apoyo de la empresa privada, por lo que el Coordinador de la Filial de Cenfotur Cajamarca, Eco. Juan Valencia Carpio, pidió a las empresas poner su granito de arena “Los empresarios del turismo tienen la responsabilidad social de contribuir insertando a estos jóvenes al campo laboral y reconociendo algunos incentivos económicos por su trabajo, a cambio ellos tendrán personal capacitado para disponer en cualesquier momento que lo requieran aquí en la misma región”

Asimismo, Valencia Carpio garantizó a los empresarios la buena preparación de estos jóvenes, como lo hace Cenfotur en todos sus programas, consecuencia de ello es que hay profesionales egresados de esta institución que incluso se encuentran laborando en otros países con mejores niveles de vida.

En otro momento, la autoridad educativa, invitó a los jóvenes que aún se encuentran indecisos a ser parte de esta institución, adquiriendo un alto nivel de conocimiento y práctica para competir profesionalmente, a inscribirse para el examen de admisión del Cenfotur que se realizará el próximo sábado 29 del presente mes, en la especialidades de Administración Hotelera y Guía Oficial de Turismo.

Los docentes de la región aclaran que han obtenido calificativo aprobatorio en la última evaluación de idoneidad para el ingreso a la carrera pública magisterial.

Refieren los docentes que han recibido la comunicación oficial del Ministerio de Educación señalando que han resultado aprobados en la fase de calificación, pues la prueba no era en base a 100 puntos sino en base a sesenta.

Los docentes que postulaban al II y III nivel de la Carrera Pública Magisterial aprobaron la evaluación nacional escrita (primera fase) con nota 14 ó más.

Al puntaje obtenido en la Prueba de Idoneidad (60 puntos) se le adiciona el puntaje obtenido en la Evaluación del Expediente: Formación, Reconocimiento de Méritos, Desempeño y Experiencia Profesional (40 puntos).

Lo que implica que un número muy superior a cinco docentes han logrado aprobar la evaluación de idoneidad a la cual fueron sometidos por el Ministerio de Educación.

Sin embargo, en esta segunda fase la nota mínima aprobatoria fue 11 o 55 puntos sobre 100, de los cuales 60 puntos corresponden a la Prueba de Idoneidad y 40 puntos a la evaluación del expediente del profesor postulante.

Si alguno de los docentes tuviera alguna duda sobre la imparcialidad de los Comités de Evaluación Institucional (CONEI) en la aplicación y resultados de la prueba tienen el camino abierto para expresar su queja o reclamo, la cual deberá plantearse ante la Dirección Regional de Educación (DRE) o la Unidad de Gestión Educativa Local (UGEL) de su jurisdicción.

Panorama Cajamarquino cumple con realizar esta aclaración como corresponde.